Univerzitetska bolnica Foča zaključila je sporazum o saradnji u oblasti liječenja onkoloških oboljenja sa Onkološkim centrom „Napalkov“ iz Sankt Peterburga, čija je delegacija danas prvi put posjetila fočanske kolege, upoznavši ih sa metodama rada u Rusiji.
Direktor Onkološkog centra u Sankt Peterburgu Vladimir Moisejenko istakao je da će ova saradnja biti na obostranu korist i da je dužnost ljekara da neprestano uče.
– Imate mnogo onkoloških pacijenata i poražavajuća je okolnost da toliko ljudi boluje od tih bolesti. Liječenje pacijenata u odmaklim stadijumima bolesti je veoma složeno i taj problem nije riješen nigdje – ni u Rusiji, ni u Srbiji, ni u SAD, ni u zapadnoj Evropi, tako da je neophodan ovakav vid saradnje – naveo je ruski onkolog, prenijela Srna.
Prema njegovim riječima, razmotrićemogućnost da u ruskim naučim časopisima objave studiju o epidemiji raka na ovim prostorima nakon ratova devedesetih godina prošlog vijeka.
Saradnja će obuhvatiti učešće srpskih kolega u obrazovnim programima koje sprovodimo u našem Centru u Sankt Peterburgu, a nadamo se i zajedničkim naučnim projektima“, rekao je Moisejenko.
Jelena Vladičić Mašić, načelnik Odjeljenja za onkologiju Univerzitetske bolnice, navela je da su zajedno sa ruskim onkolozima analizirali veliki porast broja ovih oboljenja.
Ona je istakla da su prevencija i rano otkrivanje i dalje najbolje mjere.
– Ali kada to nije moguće, kada se pacijenti jave u odmaklom stadijumu, onda je stručnost onkološkog tima na prvom mjestu. Da bismo unaprijedili znanja i stručnost, ovakvi sastanci nam mnogo pomažu – rekla je Mašićeva.
Direktor Univerzitetske bolnice Foča Nenad Lalović naveo je da su gosti iz Rusije sa fočanskim onkolozima održali zajednički konzilijum, razmotrivši načine liječenja nekih od najtežih slučajeva.
Ističe, posebno ih raduje što je profesor Moisejenko bio saglasan u dijagnozama i u kompletnom liječenju najtežih pacijenata.
– To govori da naši ljekari prate svjetske trendove i da imamo dugu tradiciju i ozbiljan onkološki tim – rekao je Lalović.
Uz obostranu razmjenu kadra, sporazum o saradnji predviđa i mogućnost video-konferencija kada god, za određene slučajeve, bude potrebno zajedno donijeti odluku.
